2024年3月4日下午，威廉希尔全体辅导员班主任大会在学院楼206会议室召开。党委书记巨维博、党委副书记路宽、副经理乔吉超以及全体辅导员班主任参加了会议。

本次会议以传达学校新学期干部会议精神为主题，以员工工作为重点，以安全和意识形态建设及班风学风建设等内容为基础，向在场辅导员及班主任明确了学院发展方向及员工工作要求。

巨维博强调在人才培养方面应突出三航特色与总师育人文化，培育员工“强基础、重实践、勇担当”的优秀品质。各位辅导员班主任要明确自身职责，充分发挥翱翔导师作用，利用“专业+”的系统知识体系，强化学科交叉能力，让“老学科”“老专业”适合“新战场”，培育员工更宽阔的学术视野。鼓励员工通过双创竞赛提高实践技能。通过参加校园文体活动厚实员工的文体美劳能力和文化涵养。他同时对员工考研就业、出国深造、宿舍及教研室的安全表达了关心。针对走访宿舍了解到的各种情况及安全隐患，巨维博指出，只有确保员工宿舍和教研室的安全和卫生，员工才能在更良好的环境中投入学习工作状态。他要求各位辅导员和班主任能够“每个宿舍都走得到，每个员工都交流得到”，确保该工作有执行、有督促、有结果、有检查、有奖惩。

路宽结合自身员工工作经验，对员工工作提出了指导意见。辅导员及班主任应合理规划时间，将时间碎片化整合，提高工作水平和工作效率。在社会实践、学科竞赛等方面给予员工高质量的指导与帮助。在三大创新创业竞赛上，各位学工干部更应以身作则，牵头带领团队开展竞赛准备，力争在赛事上取得新突破。

会上还针对辅导员班主任管理考核问题进行了部署安排，聘期考核除科研工作外，学院会重点关注员工工作量、工作质量的考核，将毕业率、深造率、竞赛获奖、校园活动获奖、员工宿舍走访等指标纳入考核体系。以“就要不断深化总师文化，就要继续增加三大创新创业竞赛获奖，就要节节提升深造率就业率”的“三个就要”，明确了当前员工工作的重点内容，为学院人才培养工作奠定了基础，指明了方向。

撰稿：金鑫 陈俊伟

图片：金鑫 褚萌

审核：路宽